HAS Green Academy Projectmedewerker Klimaatrobuuste landschappen

• Add to shortlist

Projectmedewerker Klimaatrobuuste landschappen (0,8 - 1,0 fte)

De HAS biedt ambitieuze onderwijsprogramma's aan voor zowel studenten als professionals. Er studeren ongeveer 3100 voltijdstudenten aan 15 hbo-opleidingen waarvan twee internationaal. De studenten werken vanaf dag één samen met medestudenten aan actuele vraagstukken van bedrijven en organisaties. HAS green academy leidt hen op tot ondernemende professionals met een open mind. Jaarlijks volgen zo'n 1000 professionals bij HAS green academy verschillende bedrijfsopleidingen, workshops en incompanytrainingen. Leven Lang Ontwikkelen neemt hier nieuwe vormen aan. Daarnaast zet de HAS haar expertise in voor onderzoek, advies en productontwikkeling in samenwerking met het werkveld. De HAS is voor organisaties, bedrijven en overheden een partner in het verkennen, verbinden en toepassen van kennis en kunde.

Bij HAS green academy zijn 570 medewerkers werkzaam. 13 lectoren en zo'n 50 docentonderzoekers werken samen met studenten, docenten en professionals uit het werkveld aan een toonaangevende onderzoeksagenda met praktijkgerichte onderzoeksprojecten, zowel in Nederland als daarbuiten.

HAS green academy is een tophogeschool en dynamisch expertisecentrum in de sector agro, food en leefomgeving met 2 vestigingen: in Den Bosch en Venlo. We richten ons niet alleen op het opleiden van jonge mensen en professionals die hun kennis en ervaring willen vergroten, maar ook op het samenwerken met voorlopers uit een sector die ertoe doet. Dit vormt de basis voor ons unieke HAS-concept waarin studenten en professionals samen continu werken aan innovatieve praktijkgerichte oplossingen voor de vraagstukken van vandaag en morgen.

De instelling heeft 3700 voltijdstudenten. Daarnaast volgen 640 cursisten verschillende bedrijfsopleidingen en is de instelling actief op het gebied van onderzoek en advies. HAS green academy is een middelgrote hogeschool, waar de dynamische driehoek van studenten, docenten en bedrijfsleven centraal staat. Kernwaarden zijn betrokkenheid, innovatie, resultaatgericht, internationalisering en ondernemerschap. Er zijn 550 medewerkers werkzaam.

Lectoraat Klimaatrobuuste landschappen

Het lectoraat klimaatrobuuste landschappen doet onderzoek naar naar hoe we ons landschap het beste kunnen gebruiken om adaptief te zijn tegen klimaatverandering. Hoe zorgen we voor minder droogte en wateroverlast, hoe ziet een klimaatrobuust landschap eruit en welke impact hebben maatregelen op waterkwaliteit, kwantiteit en biodiversiteit? Als projectmedewerker Klimaatrobuuste landschappen werk je in verschillende langjarige trajecten mee en ben je de schakel tussen praktijkpartners en onderzoekers. In deze meerjarige onderzoeksprojecten wordt onderzocht hoe we een kunnen versnellen naar een klimaatrobuust en biodivers landschap waar natuur en landbouw samen gaan. Dit doe je niet alleen, maar samen met waterschappen, natuurbeheerders, agrarische organisaties, boeren en andere kennisinstellingen. In dit onderzoek ben je een verbindende factor tussen praktijk en onderzoek, kun je verschillende perspectieven en disciplines met elkaar verbinden en kan je meepraten over onderwerpen als klimaat, water en biodiversiteit.

Voor het onderzoek binnen deze projecten zijn wij op zoek naar een projectmedewerker, die onder verantwoordelijkheid en aansturing van een docent-onderzoeker zelfstandig meewerkt, resultaten vertaalt in aansprekende producten en bijeenkomsten organiseert. De taakomvang voor deze functie bedraagt 0,8-1,0 fte.

Als projectmedewerker maak je deel uit van het cluster Leefomgeving en Natuur in 's-Hertogenbosch en het lectoraatsteam Klimaatrobuuste landschappen. Het lectoraat team bestaat uit docent-onderzoekers, junior onderzoekers, projectmedewerkers en lab medewerkers. Veel collega's zijn betrokken in zowel onderwijs als onderzoek.

Wie ben jij?

Jij inspireert graag met jouw kennis en enthousiasme. Je bent een flexibele teamspeler die ook collega's weet te motiveren. Verder herken je jezelf in het volgende:

• Je hebt (bijna) een diploma op HBO of WO niveau in een relevant veld, zoals bijvoorbeeld Management van de Leefomgeving of een brede (interdisciplinaire/multidisciplinaire) vooropleiding;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs;
• Je bent goed in samenwerken met mensen van verschillende disciplines en kan je inleven in verschillende perspectieven;
• Je hebt ervaring met het werken met verschillende stakeholders;
• Je hebt ervaring met presenteren en kennisoverdracht, daarbij heb je ervaring met het visualiseren van onderzoeksresultaten;
• Je bent proactief, analytisch en resultaatgericht;
• Je houdt van organiseren;
• Je kunt zelfstandig werken;
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en bijvoorkeur in het Engels (zowel mondeling als schriftelijk);
• Je hebt inhoudelijke kennis op het vlak van water, biodiversiteit en klimaat.

Wat bieden we jou:

• Een inspirerende werkomgeving waar jij jouw steentje kan bijdragen aan het verbeteren van de toekomst van de wereld en onze sector;
• Een maandsalaris van minimaal € 3.312,- tot maximaal € 4.376 ,- bruto bij een fulltime aanstelling (schaal 8 cao hbo);
• Je wordt benoemd in de generieke functiereeks Begeleiding onderwijs, onderzoek en zakelijke dienstverlening C;
• Een eindejaarsuitkering die ongeveer gelijk is aan een extra maandsalaris (8,3%);
• 8% vakantiegeld;
• Ongeveer 50 verlofdagen afhankelijk van de werkweekmodaliteit;
• Een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering, mogelijkheid tot (betaald) ouderschapsverlof, pensioenregeling via ABP en een maandelijkse bijdrage aan je zorgverzekering.

Ben je enthousiast geworden?
Laat dan vóór 8 januari a.s. je sollicitatie achter op onze website
Na de sluitingsdatum word je verder geïnformeerd over het vervolg van de procedure. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Ellen Weerman (, )
De eerste gesprekken vinden plaats op 13 januari of 15 januari 2025.

De HAS voert standaard een referentiecheck uit na het tweede selecterend sollicitatiegesprek. De vacature wordt zowel in- als extern uitgezet.
Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur. De HAS green academy hecht waarde aan een divers samengestelde organisatie; verschillende achtergronden en perspectieven vinden wij een waardevolle toevoeging voor onze hogeschool.

Acquisitie door derden wordt niet op prijs gesteld.